为深入贯彻落实高校毕业生就业工作部署，持续深化产教融合、校企协同育人机制，精准对接艺术行业人才需求，拓宽美术类毕业生实习、就业渠道，切实提升毕业生就业竞争力与岗位适配度。7月9日，由张大千美术学院院长杨坤带领下，一行五人前往成都市荷马画室、神话艺术学校、中桥文化传播有限公司等企业开展“访企拓岗促就业”专项走访调研活动。

走访过程中，详细了解企业发展规模、主营业务、行业发展前景、人才培养模式以及岗位设置、薪资待遇、晋升渠道等核心情况，重点调研当前美术教育、视觉设计、文创研发、艺术创作等领域的用人标准和能力要求。

校企双方召开专题座谈交流会，围绕人才培养方案优化、实习实训基地共建、毕业生就业输送、校企师资互通、项目合作共创等核心议题展开深度交流。企业负责人对学院人才培养质量、学生专业素养给予高度认可，结合行业发展趋势，针对美术学、视觉传达设计、环境设计等专业的课程设置、实践教学、学生综合能力培养提出针对性优化建议，同时介绍了企业本年度人才招聘计划，明确了美育教师、平面设计师、文创策划、艺术助理等优质岗位需求，表达了长期吸纳学院优秀毕业生、深化校企合作的强烈意愿。

学院走访团队详细介绍了学院办学特色、专业建设、人才培养成果、毕业生综合素质等基本情况，认真记录企业用人需求与宝贵建议。杨坤表示，将以此次访企拓岗活动为契机，立足艺术专业特色，紧扣行业市场发展需求，进一步对标企业用人标准，优化人才培养体系，调整实践教学内容，强化学生专业实操能力、创新思维和职业素养，着力破解毕业生就业供需匹配难题。同时，学院将持续搭建常态化校企合作平台，打通实习实训、就业创业一体化通道，为学生搭建优质就业平台，助力毕业生高质量充分就业。

此次访企拓岗专项行动，有效打通了校企供需对接壁垒，精准摸清了艺术行业就业市场动态与人才需求标准，进一步拓宽了学院毕业生就业渠道，丰富了校企合作资源。下一步，美术学院将持续常态化推进访企拓岗工作，深耕校企合作、产教融合，把企业资源、行业标准深度融入育人全过程，不断提升人才培养精准度，全力推动学院就业工作提质增效，为区域艺术文化产业发展输送更多高素质应用型艺术人才。

（文/杨静；初审/周玉巧；复审/汪隆友；终审/李欣遥）